借りたい本は、メールで連絡し、持ち主に届けてもらいます。
その中継場所が、問題なのですが、鈴鹿コミュニティでは、
インフォメーションという場所が鈴鹿カルチャーステーション内にあります。
そのインフォメーションで、本の受け渡しが出来るわけです。

返す時も、借りる時も、このコミュニティインフォメーションが使えるわけです。

この場所の機能が充実してきたことが、大きいのかもしれません。

ご近所どうしで、こんな図書館が作れたら、とっても便利です。地域のコミュニティで本を自由にやりとり出来れば、地域資源を地域で回すローカリゼーションにもなります。本をキッカケに、他にももっとシェア出来るモノがあるかもしれませんし、コミュニティでの読書仲間の交流にもなりますね。
ここでも始めたばかりなので、その効果がどうなっていくか、とても楽しみです。
（記事：いわた）


コミュニティ インフォメーション

コミュニティ内への情報発信や、物品の受け渡し、郵便や宅配便の受け渡し窓口、灯油の配達窓口など、多彩な機能を備え、誰もが気軽に声をかけられる、寄って来たくなるような場になっている。

開館第一号で～す。
【 続 き を 閉 じ る 】

集団より個人を重視する文化
アズワンコミュニティの人達は、会話の中で’一人一人’とか’自分’という言葉をよく使う。このコミュニティは、人のための社会、人のための会社を目指していることから分かるように、共同体とか集団のために個人が存在している感じは受けなかった。

この共同体には全体の会議がない。解決することがあったらチームそれぞれで決めるのだ。例えば、弁当屋に探訪団が訪問する日程を決める時、探訪の担当の人が弁当屋の人に電話をかけて、そこの事情が可能かどうかを聞いてみて、弁当屋の可能な日程に合わせて探訪団の予定を組む。

こういう風土は、これらの共同体が運営している会社にも広がっている。アズワンコミュニティは弁当屋を運営しているので、そこでも、個人はやりたいことだけをやって、やりたい時にやっている。

もちろん会社の必要によって個人に労働を要求する時もあるが、そういう時にも今日作業量が多いので一緒にやってくれない？くらいの感じだ。弁当屋が繁盛して支店を２つも開いたが、その支店で働いた人達がやめたいと言ってやめて、また本店だけを運営することになったという話は有名な逸話だ。


　　　　　　　　　　一人のための探訪団

やりたいことをやる社会
このような基本文化は、共同体のメンバーの間柄だけに適用されるわけではない。僕たちのような訪問客に対しても、大きな差異はない。元々僕らの家族は共同体が用意する公式的な探訪プログラムで共同体を案内してもらう予定だった。

ところが、娘が人見知りをするため、妻は共同体の案内を受けることができなかった。共同体の人々は、妻が案内を受けなかったのがとても気にかかったのか、妻一人のために共同体の色んな人が自分の時間を割いて、妻だけの探訪プログラムを進めてくれた。この共同体が一人一人にどのように向き合うのかよく分かる一件だった。

アズワンコミュニティのメンバーは、この事柄を自分がやりたいかを絶えず問いかけるようだ。自分に問いかけるこの質問の主旨は、やりたくないことはやらない、というところにあるのではなく、自分の共同体がとても好きだから自分の共同体のためにただやりたくなる、というところにあるようだ。

共同体のために何かをやるべきではなく、自分のやりたいことが自然に共同体のためのことになるような気がした。共同体と個人の関係はどうあるべきかを、改めて振り返ってみられた時間だった。

翻訳：フンミ　編集：いわた

アズワン鈴鹿コミュニティを探訪してみませんか。
探訪DAY！！>>>詳しくはこちらへ

【 続 き を 閉 じ る 】

心臓の疾患で、何度も心臓が止まり、死を目の前にするが、何とか一命を取り留めている。
「入院中いつ死ぬかわからないという状況の中で、看護士さんはよくやってくれるけど、体のことはとてもよく見てくれても、心までは観てくれないから、やっぱり誰かに傍にいて欲しいと思った。妻に頼みたいが、大変だろうという思いがあってなかなか言えなかった。甘えたい気持ちが素直に出せなかった」
思い切ってLINEしたら来てくれた。そのあと娘さんも来てくれたが、一番うれしかったのは孫だった。
「孫の顔見たら生きようと思う。生きようとしなくても細胞が活気づく感じだったな」
現状では看護士さんがそこまではできないだろうが、介護には心を観るということが必要だということだろう。
「主人の食欲が落ちてきて、でも何とか食べさせようといろいろ工夫した。頭を満たすために料理番組見たり、料理本見せたりした」
小浪さんは「来てほしい」というLINEをみて「本当に不安だったんだなぁ」と思い、気持ちを支えたいと思ったそうだ。今は仕事をやめて、宮地さんと一緒にいる時間を作っている。

なんでも相談できる向こう三軒両隣
市川憲一（癌疾患者）

大腸がんが見つかり、最初末期がんと思い込んで、「俺はもうダメなんだ」と開き直ったけど、手術できるとわかったら、大喜びした。やっぱり自分は生きたいんだと思った。
抗がん剤治療に入るが、「体の反応が、死のうとしてるんじゃないかと思うほど苦しかった」
そこで、いろんな人に相談してやめる決断をする。
「向こう三軒両隣じゃないけど、なにかあると宮地さんやいろんな人の家に押しかけて行って話を聞いてもらって、そんな中でやってきたから不安はどっかヘ行ってしまった」
自分の体のことなのだが、人に相談したり聞いてもらうことで、不安から解放されていく。

ゼロから見れば病気も悪いものじゃない
金治智計（腎透析患者）

８年前から腎臓の透析を受けながら暮らしている。透析の影響で、血管が細くなり何度も手術を受けている。
「病気は付き合っていくと有難い。いろんなところが悪くなるとZeroになれる。付き合い方によっては悪くない。サイエンズゼミやサイエンズサロンに参加することで、自分に還れる」
病気は嫌なものというキメツケを外せば、本来の自分の姿が見えてくるのだろうか。

明るい人たちに包まれて
野尻四郎（癌疾患者）

２００１年にがんが発覚して、その後体中に転移する。
「これはもうダメかなぁと思い人に勧められて、秋田の玉川温泉へ湯治に行ったら、そこにいる人たちが、まぁ底抜けに明るい。免疫細胞がどうなってるのか、明るさと関係してるように思う。おふくろさん弁当という会社があるが、あそこの人はみんな明るい。そこで働く人も何人かはがんを患っているけど、みんな明るい。斜めに構えてる人も真っすぐになる。」
周りが明るければ、自分も明るくなり総いう心持ならば、免疫力も高まるのかもしれない。

心を聴く介護
今井亜子（介護経験者）

たまたま隣に住んでいたのが介護の先生で勧められて介護の勉強をする。その後、脳性麻痺の人の介護を務める。
「知能は正常で体が動かないだけなので、何を言わんとしてるか聞こうとする。その人の体の一部になるぐらいの密着度で介護していた」
その経験が、末期がんで半身不随状態になったご主人の介護に活かせた。しかし
「体の介護は出来たけど、心のケアができなかったという、後悔が大きい。本人と、遺族を含めた心のケア。『話し合い』ができる間柄が重要だと思う」

死に直面した、普通なら重い話だが、みななぜか明るく、時には笑いを交えて、話してくれた。老いや死に対してこのように明るくふるまえるのも、言葉としては出てこなかったが「サイエンズメソッド」を使い、自分や人の内面、心の状態を知り、本来の生き方を調べてきているからだろう。そういうお互いのつながりの中で生きていくことが、老いや死が明るい未来となっていく、不可欠な要素なのだろう。
（取材　MARU)

「理想の暮らしを語る会」フェスブック←こちらから、今回の講座の感想が読めます。
【 続 き を 閉 じ る 】

社長と社員さんの距離感がとても新鮮でした。
お弁当という暮らしに近い業種だからこそパートタイムのの女性との距離がとても重視されるのかなと、わたしも実際に岸浪さんにお会いしお話をしてとても刺激をうけました。（参加された方より）

【 続 き を 閉 じ る 】

今回の企画は、学生自身で練ってきたもので、こちらへの連絡もすべて先生ではなく、学生自らがしてきました。日本の他の学校とは一線を画す「きのくに」と、鈴鹿コミュニティで育みつつあることと、どんな化学反応が起き、交流が生まれたのか、2日間を過ごした学生さんの感想を紹介します。

▼私たちの学校でも小中高すべてで話し合いを大事にしているのだが、アズワンでのミーティング（話し合い）のやり方がとても魅力的だった。

▼共存できる場はいかにして作ることが出来るのか、を目的に参加しました。
印象に残ったのは、コミュニティの人全員が自分で共存を選んでいるように見えたことです。
どうやって、言いたいことを言い、したいことをする、という理念をお互いが共有しているのかもっと知りたいです。

▼私が信じていたミーティングがここでは全く異なるものだった。目的のない話し合いに未だ疑問を持っているが、新たな視点に気づけたと感じている。

▼ルールや決まりなどは、本当に必要なものなのかどうか、見直すことが出来ました。システムにこだわり過ぎないことも大切だと気づけました。

▼自分たちの考えていない方法で活動していることに驚いた。

▼初めは、やりたいことをやりたい人がする。何かを皆で決めたりはほぼない。というその感覚がよく分かりませんでしたが、2日目で自分がいろんなものにとらわれて、ものを考えていたことに気がつきました。いろんなフィルターをとりはらい、本当に人の言うことを聴くのは難しいものだなあと思います。

【 続 き を 閉 じ る 】

日本の三重県鈴鹿市にあるアズワンコミュニティ(As one community)はそういう社会を夢見ていた。アズワンコミュニティは2000年に17人が集まって立ち上げた共同体で、現在までも約200人が「人のための社会」「人のための会社」「人間の本性に適った社会」とはどういうものなのかを研究し続けて実験しつつある。この共同体では「安心できる社会」を描いており、そのために、お金から自由になる社会を創ろうと試みた。アズワンコミュニティでは「財布を持って歩かなくても良い社会」を夢見ている。そのため、共同体の中にお金を払わなくても物を欲しいだけ持っていけるスペースを作った。そこを利用することで実際にアズワンコミュニティの構成員は財布を持たないで出かける時が多いらしい。それがどうやって出来るのだろう。

不可能を実験する
アズワンコミュニティメンバーが主に交流している場所であるSCS(Suzuka Culture Station)の中にはJOYというスペースがある。そこに入ると食材、お弁当、日用品、お酒、お菓子等のものが並んでいる。アズワンコミュニティの核心メンバー72人はお金を払わないで、ただで物を持っていける。そうしているうちに、わざわざ他の店に行って物を買うことが少なくなってきたらしい。
私たち家族も滞在期間中JOYから物をただで持ってくる暮らしを体験してみた。最初は中々馴染まなかった。どれくらい持って行っていいかも分からないし、誰かに私の動きが見られているような感じもした。必要な量より多めに取って家に持ってくる自分にも気づいた。妻は「牛乳やチーズは賞味期限が長く残っているものを取ったり、野菜は見た目が良くて傷のないものを持ってくるようになる」と言っていた。40年近く資本主義社会で生きてきた私たちとしては、お金を払わずに物を持ってくることが慣れないのは、ある意味当たり前だった。

利用するうちにJOYに行って物をただで持ってくることに慣れてきた。JOYから持ってくる量もだんだん減ってきた。次に行った時もその物があると思うと、そんなに欲を張ることもなくなってきたように思う。JOYの冷蔵庫が我が家の冷蔵庫のように感じ始めるようになった。「家族だったら賞味期限が短く残っている牛乳から飲み始めるのではないでしょうか」と言っていた共同体のメンバーの気持ちに似てきた。しかし、最後までJOYにあるビールは持ってこれず、スーパーで買って飲んだ。他の食材は思い切り持ってこれるのに、なぜビールは違うのかは、自分の宿題だった。

スンチョンでの実験
滞在を終えてスンチョンに戻ってきては、共有スペース(名称：「ノモ」)に「みんなの冷蔵庫」と「みんなの引き出し」を作った。「ノモ」に来る人はだれでも「みんなの冷蔵庫」と「みんなの引き出し」から食材などの物を持っていける「実験」をやってみたかったからだ。服や柿、ヨーグルト、万年筆などを寄付することはみんな気楽にするが、そこにある物を持っていくのはまだみんな遠慮するようだった。「私が持って行かなかったら他の人が使えるから、人に譲ろう」と言う人も居た。
資本主義社会で約30ヶ月を生きてきた娘のジユにもいつの間にか「物はお金を払って買うもの」という観念が出来てしまった。だからか、JOYから何かを持ってきたら、ジユは「これ、どこで買ってきたの？」と訊く。その時、滞在期間中には「これはどこかで買ったんじゃなくて、JOYから持ってきたよ」と答えた。これを聞いたジユは「JOYから持ってきたの？」ともう一回聞き直す。

イムギョンファン組合員（スンチョン新聞は協同組合形式で運営されている）

イムさんがアズワンネットワーク鈴鹿コミュニティの実験を体験して、実際暮らす中なかで、最初は常識観から抵抗があっても、やってみたらその抵抗が消えていく実感から、自分でも実現させてみたいという思いが湧いてきたのでしょうか？
鈴鹿コミュニティの試みが、「サイエンズメソッド」を使うことで、どこでもだれでもできるという実践になるかもしれません。
（翻訳　パク・ジンス・編集　MARU)

１回目の記事はこちらクリック↓

【 続 き を 閉 じ る 】

という動機で訪れていました。ご自身の住む地域で、実際コミュニティづくりを進めているという方もおられ、そのノウハウを学びたいという目的もあったようです。

印象に残ったこと・感想は？
・「おふくろさん弁当やファーム、保育、スクール等、多方面に連携し、200人近くの方の生活を支え、また、学びの場が常にあることが素晴らしいと思いました。世界中がこの様なコミュニティになる事が理想ですが、それを学ぶ機関でもあることが、おふくろさん弁当やファームの事業と同様に産業も担っている事は、他のコミュニティにはないオリジナルだと思いました」

・「参加メンバーで対話して、自分を知り深められたことや、自分はいいご近所、いい人間関係で幸せに暮らしたいと思っていることなどを再認識した。対話により、本来の自分はどうしたいか？　常識やルール、命令に縛られて怒りなどが出てきているということを知れたこと。「サイエンズメソッド」とは何ぞや？　学んでみたい」

・「地域に開かれた活動がどのように出来ているのかわかった。その担い手の皆さんの考え方がわかったし、共感できるものがあった。「サイエンズ」という考え方に共感した人が150人も地域に暮らし、共同で事業を回しているのはすごい努力の賜物なんだろうなと思った」

・「世に余多あるコミュニティの中で、これが「アズワン鈴鹿」なんだなあと思いました。思想が重要でおられるのは分かりますが、ざっくばらんな時間があっても良いかと…」

サイエンズメソッドによるミーティングも体験して頂きました。
その中で、このコミュニティに触れ、考え方や自分自身の見方にも変化が出てきたという方もいらっしゃいました。お互いの思いもシェア出来たことも大きかったようです。

スタッフの感想は

「これからコミュニティーを作りたい人、人間らしく働ける職場を模索したい人。来た目的は様々ですがこれからのヒントを垣間見えたようです。」（Y・F）


コミュニティ自体も「本心で生きられる社会」の実現に向けて日々進化し、その試みの途上にあります。既存の文化や常識とは違う文化を作っています。是非、そんな人たちと触れ合う「探訪DAY」にいらしてみてください。

詳しくはHPへアズワン鈴鹿コミュニティ探訪DAY
【 続 き を 閉 じ る 】

冷たい雨が降っていた。
講演では、わたしたち市井に暮らす者、「人生の最期をどう捉えているか」「人の支えが要るようになったときの生き方とは？」「医療ってどういうことだろう？」「看護とは？」「介護とは？」などなど、秋山さんの実践例から、いっぱいのテーマを問いかけてもらったように感じた。



秋山さんは、患者さん一人ひとりを大事だと見るところからかかわっている。
小学校の講演会で、2年生の男の子から、「なんで人の気持ちがわかるんですか」と質問された。秋山さんは、その人が「どんなことを考えている人かな」「今どんなこと感じているかな」と、一生懸命感じようと思って、その人に寄り添っていこうとしているかな、と答えている。

秋山さんは、高齢化についても、生きがたさを感じている人も、問題視はしていない。まず、気持ちを聴くところからはじまる。

行政はその問題解決のために地域包括ケアシステムなどのを提唱し、進めている。秋山さんは当面、その仕組みを知って、最大限活用し、その人が最期をその人らしく迎えられるよう心身ともにケアしている。

複雑に分化している医療、看護、介護を、患者や家族の意志や気持ちに添えるように、多職種連携に最善を尽くしている話には、頭が下がった。
このような実例をいくつも詳しく語ってくれて、分かりやすかった。一人暮らしでも、在宅で看取ってもらえる！




その人や家族や地域の人たちが持っている気持ちを知りさえすれば、テーマにある「どんな時ににも、どんな人も、命は輝く」と、人を大事にする地域になれると思った。

秋山さんは、実際に向き合いながら、「人間とはどういうものか？」「人の幸せな生き方とは？」を探っているように見えた。そのために、地域社会をどうなっていいか見つめている。伝わってくるものがあった。

秋山さんが実現している実践例が、「誰でもこれならやれる」というものなら、その心と仕組みが他に伝わっていくのかなと思いました。
人の最期のプロセスは、“魂の危機”という捉え方がある。医療では出来ないことでも、看護ではそれを受けとめることができるという。そのためには、それが出来るチームが要るというのである。
秋山さんたちが進める活動や暮らしは、そういうチームをつくっていると感じた。

講演の最後の質疑で、この企画の主催者の善西寺の矢田住職が、「いくつもの団体を立ち上げ、チームをまとめていくには、どこをポイントにしていますか？」と秋山さんに問うた。秋山さん「まとめないんです。一人ひとりのよさを認めあって、自立したお互いですすめています」

どういうことなんだろう？もっと、知りたくなりました。
雨はまだ降っていました。でも、足取りは軽かった。（宮地昌幸）


理想の暮らしを語る会
自分らしく老い、最期まで自分らしく生きられる地域社会を目指して
HP　http://risoulife.wixsite.com/info

11月度理想の暮らしを語る会公開講座

日　時：11月11日（土） 13：30～15：30
会　場：鈴鹿カルチャーステーション
参加費：500円

【 続 き を 閉 じ る 】

中井さんは、そんな堀田さんの観点について、
「人間に適ったケアシステムを構築していく必要性を語っておられると思う。まず具体的な事柄の前に、このような観点での議論が始まることを願っております」
そう呼びかけました。



「理想の暮らしを語る会」では、「自分らしく老い、最期まで自分らしく生きられる地域社会づくり」を目指して、シニアの生き方を仲間と語り合い、介護や医療の専門家にも声をかけて講座を隔月開催するなど、人と人のつながりを広げています。

そんなネットワークから、堀田聰子さんにもその想いが届いていったのでしょう。鈴鹿亀山地区のケアマネ協会の人たち（講演会の主催者）と共に今回の講演会開催となりました。

一人の願いが現実になったのです。

講演会は、理想の地域社会づくりの一つの通過点でしょうが、一歩一歩に理想の暮らしが実現し、人と人のつながりが生まれている。そして大きな夢に向かって歩んでいる様子が伺えます。

「願いは届く！」「始まりは一人から」、そんな実例にも見えました。
（文・いわた）


今回の講演会ポスター


講演会の様子


講演会の感想を参加した宮地さん（理想の暮らしを語る会メンバー）のレポートから紹介します。

「生老病死」を自分たちの手に

介護の日公開講座in鈴鹿　テーマ　私の暮らしとこれからの社会
講師　堀田聡子さん

介護や福祉の現場から研究を重ねている慶応大学健康マネジメント研究科教授）
堀田さん、今回のテーマを「地域共生社会　思いやりに満ちた社会」という切り口で話してくれました。
”ピンピンコロリ”から”誰でも抱える病気や障害や生きづらさと共に生きる時代背景を紹介してくれました。
イギリスロンドンのホスピスや、家庭医療をもとにした家庭診療所で展開しているいくつかの取り組みが面白かったです。
「認知症とか病気などで生きづらさが地域にあるとき、その問題を解決するのに現状の対策から発する方向と、別に、その人たちが暮す地域が自分もその一員としてどんな社会になってほしいか、から発する方向があります」と堀田さん。
ホスピスが、近寄りにくいところなのか、アートとかファッションを取り入れて、地域の人たちに広がっていく事例は、うきうきした気持ちになりました。「楽しい、おいしい、美しい」など地域の人自身の願いが実現するために、地域のなかにその活力を見出し、知恵を出し合うというのです。
介護でも、ただ支えるというだけでなく、いずれ自分もそうなる先輩として、その体験から学んでいくというのです。傷病などで生きずらさを感じている人たちの様子はご近所の隣人がよく知ているもんなんですね。専門の医療、介護などに任せるまかせるのではなく、住民も住民としての役割を楽しむのです。
日本の事例も紹介してくれました。最後に「生老病死」を自分たちの手に取り戻すとことです、締めくくってくれました。（宮地昌幸）

講演会終了後、ケアマネ協会（講演会主催者）の主催で関係者を招いて食事会をしました。（中井宅で）

今日は堀田聰子さんの講演会が鈴鹿でありました。
「人知の一瞬は力の百年にまさる。」
研究者を応援していきたいと再確認出来た１日でした。
講演会後の食事会で聰子さんは講演の続きを語ってくれ、それに反応する熱い人達が鈴鹿にいます。
今日の食事会には四日市や奈良で住民活動をしている友人も来てくれました。
今日はお正月が２ヶ月早く来た日でもありまし～た。（中井正信）

【 続 き を 閉 じ る 】

今回の研修で、特に印象に残ったこと

「人を大切にする」「人の心が大切である」とのフレーズは、今、私たちが忘れている大切な言葉です。分かっている事ですが、改めてその大切さを認識できたように思います。今後、いっそう必要になってくることでしょう。そういう会社経営が出来ることは理想だと思いますが、非常に難しいことでもあると感じました。
ですが、そこを抜けて、実現していることを知り、印象に残りました。
難しいことですが、目指したいと思いました。

人を大切にするとは、人の話を聞くことが必要で、ただ話し合いをすればよいというわけではないことが勉強になりました。「大切にされると大切にしたくなる」、素敵だと思います。

今回の研修を、職場等で活用できそうですか。

「まずは出来るところから周囲の人と話をしてみたいと思います」
「まさに今、弊社でも問題になっている事で、全て活用できると思います」
「『聞く』ことの大切さは、持ち帰って、意見を反映した新しい職場を目指したいと思います」
「どんな事でも相談したくなる間柄をつくり、安心して働ける職場を作っていきたいです」
「自分の職場では、人を責めたり、困っている人がいても助けないことがあるが、少しずつ実践していきたい。自分が思っていることを後押ししてもらえました」
「自分の職場でも、社員の気持ちの持ち方の勉強会から始めたいと思います」
「叱責しない、というのは参考にしたい」

回答には、「難しい」と答えた方も何名かいました。



アンケート結果を見ると、人を大事にする職場、人の心や気持ちを大切にする会社が望まれていることがわかります。もし、本当に誰もが望むものなら、企業や行政が一つになって進めていくことは、大きな力です。

いま、社会はどういう方向へ進もうとしているのか。私たちが望む社会とはどんなものだろうか。一人ひとりが求めはじめたら、社会が大きく動いていくのではないでしょうか。（記者：いわた）
【 続 き を 閉 じ る 】